-
Tài sản Bernard Arnault bật tăng mạnh sau chuỗi ngày lao dốc
Sau nhiều tuần sụt giảm liên tiếp trong bảng xếp hạng những người giàu nhất hành tinh, ông trùm đế chế thời trang xa xỉ LVMH Bernard Arnault đã ghi nhận một cú bật tăng tài sản đầy ấn tượng trong phiên giao dịch ngày 12/5.
-
Doanh Nhân
-
Bí quyết trở thành đồng nghiệp được yêu thích
04/10/2018 9:58 AM
“Nhập gia tùy tục”, chủ động tìm hiểu các nguyên tắc ở văn phòng, không đem chuyện buồn bực từ nhà đến nơi làm việc, chủ động giúp đỡ mọi người…. những quy tắc đơn giản để trở thành đồng nghiệp được yêu thích nơi công sở.
-
Cuộc sống ở Tesla - nơi nhân viên vắt kiệt sức vì giáo chủ Elon Musk
03/10/2018 1:05 PM
Nhân viên ví làm việc với tỷ phú Musk như một 'chất gây nghiện', dù biết buồn thảm nhưng không thể sống thiếu.
-
3 chiêu thức tìm ra những lãnh đạo tiềm năng trong chính công ty bạn
26/09/2018 10:02 AM
Bất cứ ai từ một quản lý bán hàng cấp cơ sở cho đến trợ lý hành chính trong công ty đều có tiềm năng trở thành lãnh đạo. Và bài viết trên chuyên trang về khởi nghiệp Inc dưới đây sẽ chỉ cho bạn cách để nhận ra những tài năng lãnh đạo tiềm ẩn trong chính công ty bạn.
-
5 kiểu nhân viên văn phòng những ngày tinh thần bóng đá sôi sục
29/08/2018 5:15 PM
Giờ đây, deadline công việc hay bạn có bị sếp dí đi chăng nữa cũng không còn quan trọng trước cơn bão của những trận cầu hấp dẫn đã đổ bộ.
-
3 hãng công nghệ tuyển nhân viên không cần bằng đại học
28/08/2018 8:00 AM
Kinh tế Mỹ ngày càng trở nên thân thiện với những người đang tìm việc làm, không chỉ gói gọn cơ hội cho người có trình độ học vấn cao mà còn mở cửa với những người không bằng cấp.
-
Ứng dụng trí tuệ nhân tạo vào tuyển dụng nhân viên
11/08/2018 10:19 AM
Công nghệ trí tuệ nhân tạo (AI) hứa hẹn giúp quá trình tuyển dụng trở nên công tâm hơn.
-
4 cách giúp doanh nghiệp quản lý nhân viên hiệu quả với chi phí tiết kiệm
09/08/2018 10:12 AM
4 ví dụ về những công ty đã trao cơ hội phát triển chuyên môn cho đội ngũ nhân viên mà không cần phải đầu tư quá nhiều tiền. Từ đó, công ty có thể quản lý nhân viên hiệu quả hơn.
-
Để tạo động lực nhiều hơn cho nhân viên nên dùng cây gậy hay củ cà rốt?
26/07/2018 1:12 PM
Trả lời cho câu hỏi trên, Giám đốc Viện nghiên cứu Affective Brain Lab, Phó giáo sư khoa học thần kinh nhận thức Tali Sharot của Đại học London đã có bài viết dưới đây, được đăng trên Havard Business Review.
-
6 bí quyết giúp sếp mang đến hạnh phúc cho nhân viên để họ làm việc hiệu quả
16/07/2018 4:44 PM
Trong vai trò sếp, mỗi hành động và cảm xúc của bạn dù tích cực hay tiêu cực, đều có thể ảnh hưởng sâu sắc đến nhân viên, tác động đến hiệu quả làm việc của họ.
-
4 chiến thuật dùng người của Lê Diệp Kiều Trang
28/06/2018 11:43 AM
Cùng chồng gầy dựng startup đình đám của người Việt tại Mỹ là Misfit, bà Lê Diệp Kiều Trang khuyên giới khởi nghiệp trong nước tránh "bệnh" thỏa mãn sớm.
-
Cựu nhân viên Google bán cổ phiếu và của hồi môn để lập startup
27/06/2018 2:29 PM
Chia-Lin Simmons là một cựu nhân viên dày dạn kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ tại Thung lũng Silicon, với hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc cho những gã khổng lồ công nghệ như Google hay Amazon.
-
Trả lời “Có” cho những câu hỏi này, bạn là nhà lãnh đạo tốt hơn bạn nghĩ
25/06/2018 2:58 PM
Bài kiểm tra nhỏ sau đây sẽ giúp khẳng định độ cam kết của một nhân viên đối với nhà lãnh đạo, cũng như với công việc của họ.
-
Vì sao Apple trang bị bàn làm việc đứng cho nhân viên tại Apple Park?
17/06/2018 2:01 PM
Để bảo vệ sức khỏe của các nhân viên, Apple đã trang bị cho họ những chiếc bàn làm việc đứng tại trụ sở mới.
-
Là sếp hay chỉ là nhân viên: Khác biệt lớn nằm ở 4 điều
14/06/2018 4:24 PM
Không phải ai sinh ra cũng đã có khả năng làm lãnh đạo nhưng theo thời gian có những người có thể vươn lên làm "sếp" và có những người vẫn an phận ở vị trí nhân viên. Vậy đâu là điều làm nên khác biệt lớn nhất này?
-
Jack Ma luôn ưu ái tuyển các ứng viên nữ cho công ty mình, và đây là lí do!
24/05/2018 8:10 AM
Trở thành một trong những nền tảng thương mại hàng đầu trên thế giới và là đối thủ cạnh tranh trực tiếp với Amazon của Jeff Bezos, gã khổng lồ Alibaba vươn mình phát triển mạnh mẽ từ điểm khác biệt kỳ lạ: sở hữu nhiều nữ nhân viên.







