-
VNG chính thức có Tổng Giám đốc mới thay ông Lê Hồng Minh
Ngày 21/5, Công ty CP VNG (mã chứng khoán: VNZ) công bố chính thức bổ nhiệm ông Kelly Yin Hon Wong làm Tổng Giám đốc từ ngày 20/5, với thời hạn 5 năm. Trước đó, ông Wong từng giữ vị trí Phó Tổng Giám đốc VNG kiêm Tổng Giám đốc VNGGames và đã đảm nhận vai trò quyền Tổng Giám đốc từ tháng 9/2024.
-
Hơn 400 VĐV sẽ tranh tài tại HODECO Families Pickleball Championship 2025
Ngày 24-25/5 sắp tới, Công ty CP Phát triển Nhà Bà Rịa – Vũng Tàu (HODECO) sẽ tổ chức giải HODECO Families Pickleball Championship 2025 nhân dịp kỷ niệm 35 năm thành lập.
-
Doanh Nhân
-
Người kém hiểu biết mới đánh giá quá cao bản thân
12/03/2021 1:31 PM Hiệu ứng Dunning-Kruger chỉ ra rằng những người kém hiểu biết thường đánh giá cao bản thân hơn nhiều so với thực tế.
-
Những đánh giá đầu tiên về iPhone 12
22/10/2020 10:04 AM Với iPhone 12, khoảng cách giữa dòng iPhone thường và iPhone cao cấp được thu hẹp hơn bao giờ hết.
-
Mỹ - Trung hoãn đánh giá thỏa thuận thương mại
15/08/2020 7:22 PM Mỹ và Trung Quốc hoãn họp đánh giá 6 tháng thực hiện thỏa thuận thương mại giai đoạn một, dự kiến diễn ra ngày 15/8, do xung đột lịch trình.
-
Người đưa hoa lan từ 'thượng lưu' ra đại chúng lên trang chủ Google
04/12/2019 1:08 PM Ngày 4-12, Google thay đổi giao diện tìm kiếm quen thuộc bằng hình ảnh một ‘bộ sưu tập’ hoa lan đẹp mắt, qua đó vinh danh một giáo sư người Thái đã dành cả đời nghiên cứu và phổ biến loài hoa này nhân sinh nhật lần thứ 97 của ông.
-
4 suy nghĩ sai lầm khi làm giàu
12/09/2019 8:27 AM Bạn không cần việc làm lương cao hay tốt nghiệp trường danh giá mới có thể giàu có.
-
Bên trong những trại “cày view”, “cày lượt tải” của Trung Quốc
22/07/2019 9:21 AM Hàng nghìn chiếc điện thoại được tập trung tại một chỗ, sẵn sàng tạo nên cả triệu view hoặc lượt đánh giá ảo cho những ứng dụng Trung Quốc.
-
Vài phương pháp đánh giá nhân viên
12/04/2019 4:44 PM Đánh giá thành quả của nhân viên trong một tổ chức là đánh giá quá trình thực hiện công việc khi so sánh với một tập hợp các tiêu chuẩn nhằm phát hiện những ưu điểm để khuyến khích, công nhận hoặc tưởng thưởng, cũng như những nhược điểm để chỉnh sửa, thay đổi hoặc ra quyết định kỷ luật đối với nhân viên.
-
'Muốn làm IR tốt, lãnh đạo phải có tầm'
27/02/2019 1:43 PM Quan hệ nhà đầu tư (Investor relation – IR) từng được coi là khái niệm gây chú ý trên các phương tiện thông tin đại chúng cách đây hơn 10 năm. Tuy vậy, sau từng ấy thời gian, IR vẫn bị nhiều doanh nghiệp niêm yết thờ ơ.
-
Yếu tố cần có để đánh giá thành tích nhân viên bằng KPI hiệu quả
05/11/2018 4:58 PM Có một quy trình xây dựng KPI phù hợp, cần có sự cam kết và quyết tâm của các cấp quản trị trong DN, đặc biệt là đội ngũ quản trị cấp cao, đồng thời phải có mối quan hệ hợp tác giữa các cấp quản trị và nhân viên.
-
Tỷ phú Phạm Nhật Vượng bỏ túi thêm 1,4 tỷ USD trong một tháng
12/03/2018 8:22 AM Theo định giá của Forbes, tài sản tỷ phú Phạm Nhật Vượng đã "phình to" thêm 1,4 tỷ USD chỉ trong vòng 30 ngày, giúp ông giữ vững danh hiệu tỷ phú USD giàu nhất Việt Nam.
-
Cố vấn kinh doanh của Google: Hãy đánh giá người khác bằng ý định của họ và đánh giá bản thân bằng kết quả
26/01/2018 4:35 PM Khi bạn đánh giá người khác, hãy nhìn vào điều họ dự định làm. Khi đánh giá bản thân, hãy xem điều bạn thực sự đạt được. Thái độ này giúp bạn giữ được sự khiêm nhường.
-
Tỷ phú Bill Gates từng đánh giá: Bitcoin tốt hơn tiền thực
21/12/2017 8:35 AM Vào năm 2014, tỷ phủ Bill Gates từng đánh giá rằng Bitcoin là phương tiện thanh toán tốt hơn tiền thực.
-
Cậu nhóc 6 tuổi kiếm hàng trăm tỷ đồng nhờ đánh giá đồ chơi trên Youtube
13/12/2017 8:16 AM Theo thống kê từ Youtube, tài khoản của cậu bé Ryan, 6 tuổi đã lên tới 11 triệu USD (tương đương 249,6 tỷ VNĐ) trong năm 2017.
-
Những 'bông hồng thép' của các gia tộc tỉ phú
04/09/2017 10:25 AM Họ sinh ra trong những gia đình lớn với vốn tài sản khổng lồ do cha mẹ tạo dựng nên. Họ là phái yếu, theo truyền thống Á châu vốn không được gọi tên cho những vị trí thừa kế hàng đầu. Nhưng giờ đây, họ là biểu tượng đầy sức sống của thế hệ kế cận, là đầu tàu cho hướng đi mới của những danh gia vọng tộc này.
-
4 cách đơn giản để sếp nhìn nhận và đánh giá đúng thực lực của bạn trong công việc
27/04/2017 10:40 AM Nhân viên cần được đánh giá đúng năng lực, nếu không sẽ cảm thấy buồn chán, thất vọng về công việc và ảnh hưởng đến trí tuệ, sức khỏe tâm lý lâu dài. Khi không sử dụng đến tài năng và kỹ năng chuyên môn, bạn sẽ cảm thấy bản thân trở thành người vô dụng.
.png)
Chia sẻ bài viết
Góp ý
