Mối tương quan giữa lãnh đạo và quản lý đã dấy lên nhiều cuộc tranh cãi trong giới học thuật lẫn giới kinh doanh.

Quản lý và lãnh đạo là hai cách tác động đến con người khác nhau. Lãnh đạo thiết lập một đường hướng, tầm nhìn cho nhân viên làm theo. Hay nói cách khác, lãnh đạo chính là mũi tên chỉ hướng. Còn nhà quản lý chỉ đạo và kiểm soát con người, tài nguyên tuân theo các nguyên tắc và các giá trị đã được lãnh đạo đưa ra. Quản lý sử dụng các quy tắc quản trị trong khi các nhà lãnh đạo sử dụng niềm đam mê và khuấy động cảm xúc.

Một cách tự nhiên, con người sẽ sẵn sàng làm theo lãnh đạo do gắn bó về mặt tình cảm, trong khi người quản lý được cấp dưới vâng lời là do thẩm quyền chính thức được trao cho họ. Kết quả là, mọi người có xu hướng trung thành hơn với nhà lãnh đạo thay vì nhà quản lý.

Phúc An (DNSG)
  • Facebook
  • Chia sẻ
Xem Thêm >>
Mọi thông tin bài vở hoặc ý kiến đóng góp cũng như thắc mắc liên quan đến thị trường bất động sản xin gửi về địa chỉ email: banbientap@cafeland.vn; Đường dây nóng: 0942.825.711.

Ý kiến của bạn

Thông tin bạn đọc
CafeLand.vn là chuyên trang ĐT bất động sản hàng đầu Việt Nam. Cập nhật thực trạng thị trường bất động sản hiện nay, cung cấp cho các độc giả những thông tin chính xác và những góc nhìn phân tích nhận định về thị trường bất động sản từ các chuyên gia trong ngành. Ngoài ra, CafeLand còn cung cấp cho độc giả tất cả các thông tin về sự kiện, dự án, các xu hướng phong thủy, nhà ở để các bạn có cái nhìn tổng quan hơn về thông tin mua bán nhà đất tại Việt Nam.