Meta chi 100 triệu USD để tuyển dụng nhân tài AI

Dù mức lương, thưởng đưa ra hấp dẫn, nhưng Altman khẳng định chưa có ai trong số những người giỏi nhất của họ rời đi

Thông tin được Altman chia sẻ trong podcast “Uncapped” do anh trai ông làm host. Theo đó, Meta – công ty mẹ của Facebook đã tiếp cận hàng loạt kỹ sư hàng đầu tại OpenAI, đưa ra đề nghị “khó từ chối” với mức thưởng ký hợp đồng lên tới 100 triệu USD, chưa kể mức lương hằng năm còn cao hơn nữa. Tuy nhiên, Altman khẳng định, chưa có ai trong số những người giỏi nhất của họ rời đi.

Meta AI hiện đang phát triển Llama, dòng mô hình AI mã nguồn mở từng gây tiếng vang trong cộng đồng công nghệ. Tuy nhiên, theo Wall Street Journal, kế hoạch ra mắt phiên bản mới của Llama đã nhiều lần trì hoãn do lo ngại về tính ứng dụng thực tế.

Không dừng lại ở các mô hình AI, Zuckerberg còn hướng Meta thành một “đế chế AI toàn diện” với hệ sinh thái hạ tầng, ứng dụng và cả đội ngũ con người. Mới đây nhất, Meta chi 14,3 tỷ USD để mua 49% cổ phần của Scale AI, startup chuyên gắn nhãn dữ liệu và huấn luyện mô hình AI. Đồng sáng lập Scale AI, Alexandr Wang, cũng xác nhận gia nhập Meta và mang theo một đội ngũ kỹ sư nòng cốt.

Bên cạnh đó, Meta cũng liên tục tuyển được các nhân sự cấp cao từ những “ông lớn” khác, trong đó có Jack Rae, nhà nghiên cứu kỳ cựu của phòng thí nghiệm Google DeepMind.

Từ một mạng xã hội đơn thuần, Meta đang dần chuyển mình thành một “gã khổng lồ AI” với đầy đủ  từ mô hình, dữ liệu, nền tảng mã nguồn mở, cho đến nguồn lực tài chính khổng lồ và một đội ngũ kỹ sư đang được xây dựng bằng mọi giá.